HAPPY NEW YEAR 2025

Really grateful our good friends for your unfailing support…together stronger, happier and faster !!

10 reasons for being optimistic in 2025.

Social Value International มีเป้าหมายที่จะเปลี่ยนแปลงวิธีที่โลกมีมุมมองต่อคุณค่าสังคมอย่างลุ่มลึก จากประสบการณ์ที่ได้เห็นพลังของการร่วมมือเพื่อการเปลี่ยนแปลงที่มีความหมาย เราขอแบ่งปัน 10 เหตุผลที่ทำให้เรามองโลกในแง่ดีในปี 2025

1. The peak of ESG

ในปี 2022 ท่ามกลางเสียงวิพากษ์วิจารณ์เกี่ยวกับ ‘การลงทุน ESG’ เราได้ตีพิมพ์บทความชื่อ Going Beyond ESG https://www.socialvalueint.org/beyondesg

ปีนี้เราเห็นการลดลงของ ‘กองทุน ESG’ โดยมีสองปัจจัยที่ทำให้เรามองโลกในแง่ดี ประการแรก มีการฟ้องร้องเพิ่มขึ้นเกี่ยวกับการอ้างสิทธิ์ ESG ที่ทำให้เข้าใจผิด โดย 70% ของคดีตัดสินให้โจทก์ชนะ ประการที่สอง เราเห็นการต่อต้านทางการเมืองต่อ ESG ภายใต้คำขวัญ ‘ทุนนิยมตื่นรู้ (woke capitalism)’ แม้ว่าแนวคิดเรื่องสงครามวัฒนธรรมจะไม่ได้สร้างสรรค์และการต่อต้านอาจมองว่าเป็นการถอยหลัง แต่เราขอตีความว่านี่เป็นสัญญาณว่าสถานะเดิมกำลังรู้สึกถูกคุกคาม – เสียงร้องครั้งสุดท้ายของโมเดลเศรษฐกิจที่ล้าสมัย

2. Pushing the boundaries of financial accounting

ในปี 2022 เราชี้ให้เห็นว่าการเปิดตัวคณะกรรมการมาตรฐานความยั่งยืนระหว่างประเทศ (ISSB) เป็นช่วงเวลาสำคัญ ISSB ภายใต้การกำกับดูแลของมูลนิธิ IFRS ได้เผยแพร่มาตรฐานการเปิดเผยข้อมูล S1 (ข้อกำหนดทั่วไป) และ S2 (สภาพภูมิอากาศ) นอกเหนือจากขั้นตอนสำคัญเหล่านี้ เรารู้สึกมีกำลังใจกับการอภิปรายทางเทคนิคที่เพิ่มขึ้นเกี่ยวกับการบูรณาการข้อมูลความยั่งยืนในงบการเงิน ซึ่งนำเราไปสู่ประเด็นที่สาม…

3. The true and fair requirement

ในปี 2024 SVI ได้ดำเนินโครงการในการสะท้อนความเห็นทางกฎหมายใหม่เกี่ยวกับ ข้อกำหนดให้กรรมการบริษัทจัดทำบัญชีที่ถูกต้องและยุติธรรม มันตรวจสอบว่าสิ่งนี้หมายถึงอะไรในบริบทของความยั่งยืน และเผยให้เห็นว่าเราสามารถใช้กฎหมายและมาตรฐานการบัญชีที่มีอยู่เพื่อบูรณาการข้อมูลความยั่งยืนเข้ากับงบการเงินได้อย่างไร ปรากฏว่า ผลกระทบภายนอกเป็นทางเลือก! (Externalities are a choice) และทีม SVI รู้สึกตื่นเต้นที่จะเปิดตัวเฟสที่ 2 ของโครงการนี้ในปี 2025 ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่นี่ https://www.socialvalueint.org/beyondesg

4. The growing shift from reporting to management

สิ่งที่สำคัญเท่ากัน (หรืออาจมากกว่า) การรายงานคือ ความจำเป็นในการฝังระบบและกระบวนการจัดการผลกระทบเข้าไปในองค์กร ในปี 2025 โปรดจับตาดู EU’s new Directive on corporate sustainability due diligence (CSDDD) ที่จะเพิ่มการเน้นย้ำเรื่องระบบการจัดการสำหรับโลกธุรกิจ เรายังรู้สึกตื่นเต้นที่จะสนับสนุนการพัฒนา มาตรฐานระบบการจัดการ ISO สำหรับการมีส่วนร่วมในเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน

5. Collaborative efforts for sustainable development

SVI ยังคงร่วมมือกับ UNDP เพื่อสนับสนุนชุมชนของผู้ฝึกอบรมที่ได้รับการรับรองและผู้ปฏิบัติงานด้านการรับประกันในการนำ มาตรฐาน SDG Impact https://sdgprivatefinance.undp.org/…/train-the-trainer

…

ไปใช้ SVI ยังมีส่วนร่วมในเอกสารข้อมูลร่วมนี้สำหรับการประชุมนานาชาติครั้งที่ 4 ว่าด้วยการเงินเพื่อการพัฒนา (4th International Conference on Financing for Development) และหวังว่าจะได้เข้าร่วมการประชุมสุดยอดโลกเพื่อการพัฒนาสังคมครั้งที่ 2 ในปี 2025 (Second World Summit For Social Development)

6. Towards a system for wellbeing accounting

ในปี 2022 SVI ได้ปรับปรุงคำจำกัดความของคุณค่าทางสังคมและวัตถุประสงค์ของมาตรฐานให้ชัดเจนยิ่งขึ้นเกี่ยวกับการเพิ่มประสิทธิภาพผลกระทบต่อความเป็นอยู่ที่ดี ในปี 2023 ทีมงานได้ร่วมงานกับ GSG Impact เพื่อวางแผนระบบบัญชีความเป็นอยู่ที่ดี ในภาครัฐและหวังว่าจะพัฒนาสิ่งนี้ต่อไปกับพันธมิตรในปี 2025 เป็นที่น่ายินดีที่ได้เห็นทรัพยากรการประเมินความเป็นอยู่ที่ดีมากขึ้น เช่น Open Social Value Bank https://en.opensocialvaluebank.com/

Measure Up https://measure-up.org/

Open impact data https://openimpactdata.net/

ที่ได้รับการพัฒนาและจัดทำขึ้นสำหรับผู้ปฏิบัติงาน เราหวังว่าจะส่งเสริมสิ่งนี้ให้มากขึ้นในปี 2025

7. Amplified voices and diverse perspectives for impact

เราได้เขียน การมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย https://openimpactdata.net/

ในปี 2022 ในนี่เป็นพื้นที่ที่เรายังคงให้ความสำคัญอย่างต่อเนื่อง กระตุ้นให้เรานำการวิจัยเกี่ยวกับมุมมองที่หลากหลายซึ่งจะได้รับการตีพิมพ์ร่วมกับ Capitals Coalition ในปี 2025

8. A new community of investors adopting impact valuation practices

พัฒนาการที่น่ายินดีในปีนี้คือ นวัตกรรมและความกระตือรือร้นในการนำการประเมินผลกระทบไปใช้ (ในระดับ Portfolio) โดยนักลงทุนเพื่อผลกระทบที่เป็นผู้บุกเบิกจำนวนหนึ่ง สิ่งนี้เป็นตัวเร่งปฏิกิริยาสำหรับโครงการใหม่ที่น่าตื่นเต้นที่ SVI เป็นเจ้าภาพเรียกว่า Impact Valuation Hub ซึ่งจะเปิดตัวสมาชิกกลุ่มแรกในเดือนมกราคมนี้ !!

9. Advanced convergence and capacity building

ในปีนี้ SVI ได้เปิดตัวโปรแกรมฝึกอบรมผู้ฝึกสอนสองโปรแกรมใหม่ร่วมกับ Capitals Coalition และ International Foundation for Valuing Impacts โครงการริเริ่มเหล่านี้นำเสนอโอกาสที่น่าตื่นเต้นในการสร้างขีดความสามารถ ในขณะที่ขับเคลื่อนการหลอมรวมและความสามารถในการทำงานร่วมกันกับโปรแกรมที่มีอยู่ของเราที่สอนการประยุกต์ใช้มาตรฐาน SVI และมาตรฐาน SDG Impact ชุดกรอบการทำงานที่สอดคล้องกันอย่างสูงนี้จะช่วยให้องค์กรต่าง ๆ ตัดสินใจได้ดีขึ้นซึ่งสามารถเพิ่มความเป็นอยู่ที่ดีของผู้คนและสนับสนุนความยั่งยืนของโลก

10. More people supported through the SVI Professional Pathway

ในปี 2024 เรามีนักวิชาชีพใน Professional Pathway เพิ่มขึ้นเป็นสองเท่า และกำลังทำงานร่วมกับเครือข่ายทั่วโลก 14 แห่งของเราเพื่อให้บริการฝึกอบรมและรับรอง เราจะเร่งเครื่องให้มากขึ้นในปี 2025 เพื่อนำการฝึกอบรมและคู่มือแนวทางใหม่ๆ มาใช้เพื่อช่วยให้ผู้คนพัฒนาความสามารถทางวิชาชีพในด้านคุณค่าทางสังคมและการจัดการผลกระทบ ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่นี่ https://openimpactdata.net/

ดังนั้น แม้จะมีความท้าทายมากมายในโลกของเรา เราพบตัวอย่างมากมายของความก้าวหน้าในงานของเราที่กำลังเปลี่ยนแปลงวิธีการคำนวณคุณค่าและวิธีการตัดสินใจ

เราจะจบด้วยการกลับไปพูดถึงสิ่งที่เราได้กล่าวไว้ในบล็อกเมื่อสองปีที่แล้ว: พวกเรายังคงได้รับแรงบันดาลใจและแรงจูงใจจากการ ‘zoom’ ‘team’ ‘meet’ กับกลุ่มคนที่น่าทึ่ง ทุกวัน เรากำลังเชื่อมต่อกับบุคคลที่มีความกระตือรือร้นและมีความสามารถซึ่งทำงานอย่างไม่รู้จักเหน็ดเหนื่อยเพื่อเปลี่ยนแปลงโลก นั่นเป็นสิ่งที่เราเชื่อได้เลยว่า นี่แหล่ะ !! คือของขวัญอันทรงคุณค่ากับแง่ที่งดงามของโลกใบนี้ ในวันนี้ สวัสดีปีใหม่ 2025

พวกเรา SOCIAL VALUE COMMUNITY !!

“Never underestimate the power of a small group of committed people to change the world. In fact, it is the only thing that ever has.” — Margaret Mead

Cr: https://www.socialvalueint.org/…/should-we-be…

————————————————————————–

สนใจร่วม SVTH Community